LinkedIn aikoo lisätä pelejä palveluunsa! Miten tämä vaikuttaa työntekijöiden ja yritysten väliseen vuorovaikutukseen? Lue lisää!
LinkedIn on ottamassa harppausta tulevaisuuteen lisäämällä pelejä alustalleen. Tämä muutos voi vahvistaa työntekijöiden ja yritysten välisiä suhteita tarjoamalla uudenlaisen vuorovaikutuksen muodon. Peleihin integroidut tulostaulut voivat rankata yrityksiä ja kannustaa työntekijöitä sitoutumaan enemmän työhönsä ja työyhteisöönsä. Tällainen interaktiivinen lähestymistapa saattaa luoda uudenlaista yhteisöllisyyttä ja kilpailumieltä työympäristöön. LinkedInin suunnittelema muutos voi myös luoda uusia mahdollisuuksia verkostoitumiseen ja osaamisen jakamiseen, mikä voi edistää ammatillista kehittymistä ja yhteistyötä. Innovaatiot, kuten pelit, voivat nostaa LinkedInin aivan uudelle tasolle ja tehdä siitä entistä kiehtovamman ja monipuolisemman alustan työelämän tarpeisiin.
The introduction of games on LinkedIn could strengthen the connection between employees and their companies. By incorporating leaderboards that rank companies ...
The marriage will create a global mega-firm with nearly 4,000 lawyers, 800 partners, 48 offices, and a combined revenue of £2.8 billion. Whilst A&O recruit 80 ...
In the first of a series of monthly columns, the Theia Finance Labs co-founder looks at the evolution of sustainable investing and asks where we go from ...
If we permit this system to proceed without friction, if we stand by and willingly redefine ourselves into one of the many boxes we have been told we should ...
As a seasoned CPD-accredited LinkedIn marketer and trainer, I have witnessed the tremendous transformation in the digital marketing landscape. The advent of ...